Рекрутинг через обучение 25 и 26 июля

На базе Академии Малого бизнеса и предпринимательсва прошел этап отбора персонала через обучение.

Новые технологии в подборе персонала.

25 и 26 июля, консалтинговое агенство Божко Евгения разорвало шаблон традиционного подхода к поиску и подбору персонала.

На базе Академии Малого бизнеса и предпринимательсва прошел этап отбора персонала через обучение.

Евгений Божко совместил деловые игры , помогающие оценить компетентность соискателей, с семинарскими занятиями по переговорному процессу. 

Теперь те 20 человек, которые посетили эти занятия смогут не только трудоустроиться в успешные компании Тольятти, но и легко смогут выиграть в любых переговорах.  

Деловая игра "Разведка"Деловая игра "Палочки"Деловая Игра "Сотрудничество"Обратная связь от Божко ЕвгенияОтработка навыков: Управленческие переговоры